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名阪食品の採用|大阪・奈良で
栄養士資格を活かした仕事を

関西エリアで拡大を続ける名阪食品ではエリア採用を行っております。転居を伴う転勤はありません。
関西で栄養士としてのキャリアを積んでいきたい方を募集しています。

新卒採用の募集要項

2025年新卒向けIS/会社説明会の日程は
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給食業界を志望されている方へ
こんなお悩みありませんか?

入社後の配属先に不安

名阪食品は大阪と奈良にそれぞれ100か所以上の給食現場があります。配属先はご自宅から通勤1時間以内の事業所になるように調整致します。

※お住まいのエリアにより、配属先が通勤1時間以上になる場合は選考中にご相談させて頂きます。

転居をともなう転勤があるのか不安

名阪食品では、事業所栄養士の方の転居を伴う転勤はありません。

※通勤範囲内で事業所(給食現場)の異動はあります。

管理栄養士の資格を活かした献立作成や衛生管理の指導がしたい

名阪食品には事業部栄養士というキャリアがあります。新卒入社をされた方で、事業所(給食現場)で一定の調理経験を積んだ方は事業部栄養士として献立作成や衛生指導を行う事ができます。

※適性や成長状況によって異動のタイミングには個人差がありますが、入社後1年~3年が異動の目安です。

名阪食品は
栄養士としての
キャリアアップを
実現します!

名阪食品は栄養士資格を活かす事の出来る企業です。ひとりひとりの希望に合ったキャリアの方向性を目指せます。

名阪食品の特長

事業所の業態が多い

01.事業所の業態が多い

幼稚園や保育園、介護施設、学校給食、社員食堂などの産業給食など委託を受けている業態が幅広くあります。希望する業態での調理経験を得る事ができます。また状況に応じて配属後の異動も行っていますので、入社後に志望する方向性が変わった場合も安心です。

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02.栄養士資格を活かすフィールド

名阪食品では調理だけでなく、献立作成、衛生管理、食育活動などの経験を積む事が出来ます。栄養士として幅広い経験を積みたい方に合ったフィールドです。

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栄養士資格を活かすフィールド
働き続けられる職環境

03.働き続けられる職環境

育休の取得は90~100%、育休からの復帰も80~90%です。また、残業時間の平均は月約14時間と働きやすい環境です。栄養士や調理師の方に向けた動画教育のコンテンツも充実しているので長く続けられる環境が整っています。

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採用STEP

STEP1

書類の提出

ESの提出、性格適性検査(WEB)を提出して頂きます。

書類の提出
STEP2

一次面接

WEBにて一次面接を行います。学生さん2~4名と面接官1名の合同面接です。
※面接日の調整は柔軟に行います。授業やゼミなどで忙しい方も安心して調整頂けます。

一次面接
STEP3

最終面接

ESの提出、性格適性検査(対面にて最終面接を行います。学生さん1名と面接官2~3名となります。
面接場所は本社(大阪市の谷町四丁目駅から徒歩3分)で行います。
(WEB)を提出して頂きます。

最終面接

募集要項

募集職種 栄養士職:事業所での調理業務が中心
総合職:営業職/管理(エリアマネージャー)職 ※総合職の方はこちら から
仕事内容 栄養士職
保育施設給食、社員食堂、学校給食、老人介護施設や福祉施設の給食など、各事業所での調理業務や帳票作成などをおこないます。
配属先 大阪府、奈良県、三重県、愛知県、埼玉県などを中心に300か所の給食現場のいずれかに配属致します。配属先はご自宅から通勤できる範囲でご相談の上決定いたします。
諸手当 住宅手当(条件あり)、交通費(上限26,000円)
休日 産業給食、介護/福祉施設、保育園、幼稚:配属先事業所に準ずる 年間105日
学校事業所:毎週土曜日、日曜日、祝日、他学校カレンダーによる長期休み 年間150日程度
他、慶弔休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇

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